屋島総合病院

考えてみよう! TPPのこと
◎看護部 〜教育委員会〜

   教育委員会は、屋島総合病院の「看護職員の能力を開発し、人材を育成するとともに、看護の質の向上と継続を推進する」を目的として、様々な教育のための活動をしています。
 看護実践の知識や技術の学習だけでなく、時には看護以外の分野の研修会や、院外から講師をお招きした研修会、リフレッシュ研修なども企画・運営しています。
 屋島総合病院看護職員一人一人の成長と能力発揮の支援をしています。

  ◎院内教育
   院内教育は、看護部全体教育と、看護師各個人の成長・経験の段階に応じた段階別教育、部署別教育を中心に行っています。  
     
  ・全体研修会  
  ★こころと体の癒し〜アロマテラピー〜★
   当院で、アロマテラピーアドバイザーの資格を持ち、産褥婦や職員を対象にアロマテラピー導入の活動を行っている助産師さんから、アロマテラピーの効果や基本的な方法について教えていただきました。
 

全体研修会画像
心地よい香りによるこころと身体への癒しを実感!

看護サービス提供者として、自己の心と体へのストレスを認識し、アロマテラピーなどの効果からセルフケアについて理解ができました。患者さんのストレス緩和についても考察ができるよい機会となりました。
   
     
  ★看護部 リフレッシュ研修★
 

 スタッフの家族連れでボウリング大会を開催!
他部署のスタッフと入り混じって、スコアを競いました。皆さんなかなか、真剣勝負!!でした。

看護部リフレッシュ研修画像2


一投ごとに一喜一憂!大盛り上がり!(^^)!

  ★嚥下障害の看護研修★
  嚥下障害の看護研修画像

 日々、嚥下障害のある患者さんのケアに携わる、病棟ナースと耳鼻科ナースがタッグを組んで嚥下障害の看護を教えてくれました。効果的な口腔ケアの方法、嚥下訓練などについて実技・演習で、大変わかりやすく説明してくれました。

   

  ◎段階別研修会
  ★新人研修プログラム★
 新採用となった新人の方には、職場ですぐに必要なノウハウがわかる オリエンテーションを行っています。
 救急看護・点滴の仕方・輸液ポンプの使い方・電子カルテの操作方法 などについて、詳しく・やさしく・丁寧にデモンストレーションして 説明します。
 看護職者としての第一歩を踏み出せるように各セクションの方からの講義も充実しています。
 経験の有無にかかわらず新採用者及び中途採用者へのフォローを心がけています。
   

  ★レベルTケーススタディ★
 
 2年目以降のレベルT対象看護師が、1年かけてじっくり看護の事例に取り組み、発表しています。部署の先輩、教育担当者、管理者だけでなく、ケーススタディに取り組むメンバーも、お互い支援者となって発表会の開催、レポートのまとめを成し遂げました。
レベルTケーススタディ画像2
レベルTケーススタディ画像1
★インターネット配信研修★導入

 いつも忙しい看護職のために、インターネット環境があればいつでも研修が受けられる、インターネット配信研修が導入されました。
 「新人向け」「中堅向け」「管理者向け」の3コース、1ヶ月に各1テーマあります。興味があればどのテーマでも視聴できます。繰り返し視聴できるビデオオンデマンド、e-ラーニング付きです。
 各テーマのライブ配信も院内集合で受講しています。育児休暇中の看護職員にも好評です。
 また、キャリアアップのきっかけになればと、看護助手さんも視聴できるようにしています。
 各部署には、インターネットができる環境を整備しており、休憩時間などを利用して視聴している部署もあります。

インターネット配信研修画像2
インターネット配信研修画像1
インターネットライブ配信研修
院内集合研修として開催しています
 
・部署別研修会
 
 教育委員が中心となって、各部署の研修会を定期的に行っています。
各病棟勉強会予定表画像
 
★病棟★
 
 毎月各病棟で、部署で必要とされる最新の看護・医療の知識や技術を高める研修を行っています。部署内スタッフの専門知識・技術を共有する事もありますが、他職種からの講義も企画しています。
 
★外来★
外来・合同勉強会画像
 
 毎月各診療科が交代で、最新の外来看護や、外来診療・検査・治療などについて研修を行っています。医師や関連業者の方からの抗議もあります。
 
 
★関連部署が集まった合同勉強会★
 
 腎センター・泌尿器科外来・南2階病棟の治療・看護として関連した部署が、3ヶ月に1回程度合同で勉強会を行っています。泌尿器科の医師も参加し、一緒に学習することもあります。

 

  ◎院外教育
   見聞を広げ専門職として知識の修得と共にキャリア開発を支援しています。
院外研修会参加例
 ◎実践能力向上の研修
  ・各専門領域の研修 (成人・老年・小児・母性・保健・手術・地域・管理など)
  ・新人対象研修
  ・看護教育者対象研修会 (実習指導者講習会・教育担当者研修会など)
  ・リーダーシップ
  ・看護過程・看護記録研修会
 ◎管理者のための研修
  (ファーストレベル・セカンドレベル研修会など)
 ◎専門分野の研修
  (感染・がん・糖尿病・医療安全・訪問看護など)  
学会・セミナー・講演会などの情報を提供し、積極的な参加及び受講を促しています。
   
  ◎キャリア開発支援
 

 当院には、職員奨学資金貸与の制度があり、多くの看護職員が利用し、以下のような各種の資格取得を実現させています。
 ◎認定看護師
  実績:救急看護、感染管理など
 ◎学会認定看護師
  実績:糖尿病療法指導士、呼吸療法認定士、臨床輸血看護師など
 ◎進学
  実績:助産師養成学校など
この他、各専門分野の資格取得の支援を進めています。


 
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